HAPPY NEW YEAR 2024 & ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΤΟΥ 2023

Λευκό φόντο με γραφικά ασημί πυροτεχνημάτων. Χριστουγεννιάτικο logo της Black Light και γραμμένο με καλλιγραφικά γράμματα « Happy new year 20/4 »

HAPPY NEW YEAR 2024 & ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΤΟΥ 2023

Καλωσορίζοντας το 2024, εμείς στην Black Light, θελήσαμε να πάρουμε λίγο χρόνο για μια μικρή αναδρομή σε εννέα από τις όμορφες, δημιουργικές και -κυρίως- συμπεριληπτικές στιγμές που ζήσαμε το 2023.

 

  •  Τις εκπαιδεύσεις μας στα σχολεία μέσω του προγράμματος “Μαθαίνω χωρίς να βλέπω” το οποίο χρηματοδοτήθηκε για το σχολικό έτος 2022-2023 από την Περιφέρεια Αττικής

 

  • Την συνεργασία μας με τον Σύνδεσμο Κοινωνικής Ευθύνης για Παιδιά και Νέους (Σ.Κ.Ε.Π) και το Κέντρο Πολιτισμού – Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος για την εκπαίδευση του προσωπικού του Κέντρου Πολιτισμού Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος στις σωστές πρακτικές εξυπηρέτησης επισκεπτών με οπτική και κινητική αναπηρία

 

  • Την συμμετοχή των -ολόδικών μας- Χρυσέλλα Λαγαρία και Θοδωρή Τσάτσου στο Future of Work Conference αλλά και στο Upfront “Εργασιακές Ευκαιρίες και Αναπηρία: Προσβασιμότητα, βελτιώσεις, ίσες ευκαιρίες”

 

  • Τις έρευνες που διεξήγαμε σε συνεργασία με την Ierax Analytix, σχετικά με την οπτική αναπηρία και με την εταιρική ευθύνη

 

  • Την συμμετοχή μας στο Social Hackathon, το οποίο διοργανώθηκε από το British Council στο Impact Hub Athens, όπου κατακτήσαμε το 1ο βραβείο!

 

  • Το πρόγραμμα της καρδιάς μας, “Προσβάσιμες Γειτονιές, Ενεργοί Καταναλωτές”, το οποίο διεξήγαμε με την υποστήριξη του ΣυνΑθηνά του Δήμου Αθηναίων, όπου εκπαιδεύσαμε καταστήματα στις γειτονιές του Κουκακίου και των Εξαρχείων στην σωστή εξυπηρέτηση των τυφλών πελατών αλλά και στην προσβάσιμη εταιρική επικοινωνία

 

  • Το Plaisio Talks X Black Light : Inclusive Workspace, όπου βρεθήκαμε στα κεντρικά της εταιρίας Πλαίσιο στην Μαγούλα, με σκοπό τον εποικοδομητικό διάλογο σε σχέση με την αναπηρία αλλά και την ένταξη ατόμων με αναπηρία στον εργασιακό χώρο

 

  • Την επίσκεψή μας στην Θεσσαλονίκη και το κατάστημα της Eurobank στην Τσιμισκή, όπου οι διευθυντές και διευθύντριες των καταστημάτων της Θεσσαλονίκης εκπαιδεύτηκαν στους σωστούς τρόπους προσέγγισης και εξυπηρέτησης πελατών με κινητική και οπτική αναπηρία

 

  • Την συμμετοχή της CEO & Co-founder της Black Light, Χρυσέλλας Λαγαρία στο Slams: Αναπηρία και Προσβασιμότητα, που διοργανώθηκε από το SNFCC YOUTH στον Πύργο Βιβλίων του Κέντρου Πολιτισμού – Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος, με αφορμή την Παγκόσμια Ημέρα Ατόμων με αναπηρία

 

Εκπαιδεύσαμε, συζητήσαμε, γελάσαμε, πανηγυρίσαμε, διδάξαμε και διδαχτήκαμε – και δεν θα το αλλάζαμε για τίποτα!

Κρατάμε με αγάπη όλες αυτές τις αναμνήσεις και εμπειρίες από το προηγούμενο έτος στο μυαλό και την καρδιά μας, ενώ ετοιμαζόμαστε για τις καινούργιες συμπεριληπτικές και προσβάσιμες περιπέτειες της νέας χρονιάς.

  • Λευκό φόντο με γραφικά ασημί πυροτεχνημάτων. Χριστουγεννιάτικο logo της Black Light και γραμμένο με καλλιγραφικά γράμματα « Happy new year 20/4 » Μαθητές σε Αίθουσα πολλαπλών χρήσεων του σχολείου, εκτελούν άσκηση συνοδείας. Το προσωπικό του ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος έξω από το κτίριο του κέντρου πολιτισμού Σταύρος Νιάρχος, σε ζευγάρια, κάνοντας άσκηση συνοδείας. Κολλάζ 2 φωτογραφιών. Στην πάνω, Θοδωρής & Χρυσέλλα. Στην κάτω, οι ίδιοι, μαζί με υπόλοιπους ομιλητές του πάνελ. Εικόνα στην οποία φαίνεται οθόνη του υπολογιστή στην οποία υπάρχει ο ορισμός του research και το logo της Ierax Analytix. Η Χρυσέλλα Λαγαρία αγκαλιάζοντας μέλος της ομάδας στο Social Hackathon, όταν ανακηρύχθηκε η νίκη της Black Light. Κολλάζ φωτογραφιών από τις εκπαιδεύσεις του προσβάσιμες Γειτονιές, Ενεργοί Καταναλωτές Μέλη της ομάδας της Black Light, στα κεντρικά της εταιρίας πλαίσιο, χρησιμοποιώντας Kahoot για την εκπαίδευση των εργαζομένων. Με φόντο το logo της Eurobank, ένας διευθυντής τραπέζης και η Χρυσέλλα Λαγαρία χρησιμοποιούν το σύστημα ηλεκτρονικής υπογραφής. Με φόντο πολύ κόσμο στον Πύργο Βιβλίων του SNFCC, μια οθόνη υπολογιστή που γράφει “SLAMS: Αναπηρία και Προσβασιμότητα».